不积跬步,无以至千里；不积小流，无以成江海。学习是企业进步的阶梯，构建学习型企业是实现可持续高质量发展的基石和不竭源泉，更是打造企业基业长青的必然选择。亨通集团党委书记、董事局主席崔根良常说：“创新是发展的第一动力，而创新归根结底来源于学习。今天不学习，明天就落后，后天就淘汰，唯有坚持不断学习，自我迭代，才能跟上时代的步伐。”
今天是第28个“世界读书日”，以书为鉴可以修身明智，汲取前行的力量。让书籍流动起来，让思想传递下去，让学习成为习惯，更好地创造价值、服务社会，凝聚向上力量，共筑美好生活。
一流的企业源于一流的企业文化。亨通始终把打造学习型组织建设作为企业文化建设的第一载体，营造建立和谐向上发展学习氛围，形成“以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干”的强大内生动力，通过创建“学习型梯队”、“学习型班组”等举措，倡导“学习工作化、工作学习化”风气，围绕企业文化、管理赋能、工匠技能、队伍建设等领域，不断探索在干中学、在学中干，覆盖全员的学习路径，培养一代代有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献学习型人才队伍，激活亨通创新发展澎湃组织活力，为建设基业长青的高质量高科技国际化世界一流企业注入源源不断的强大动力。
书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。据悉，亨通关心职工学习，打造学习型企业文化典型事迹受到广泛关注，先后荣获全国及省级“全国工会职工书屋示范点”称号。通过读书学习增长知识、增加智慧、增强本领，营造“学技术、学知识”“好读书、读好书”的良好氛围，提升职工的综合素养，为职工赋能成长、蓄势前行创造有利条件，让勤奋学习成为事业远航的动力，让增长本领成为人生搏击的能量！
来源：亨通 |
