近日，通信圈内“运营商高层人事变动”的声音再度响起。
今天，“中国联通邵广禄去中国电信任专职副书记”的传闻或被证实。
在联通集团一楼大厅，邵广禄与联通人挥手告别，正式离开工作多年的中国联通。
中国联通内部人士确认，今早8:40，联通集团一楼大厅一早站满了很多联通同事，为邵总举办欢送活动。传闻邵广禄将调任中国电信集团任专职副书记。
中国电信内部人士表示，邵广禄已确定加入中国电信，但还未看到正式任命文件。邵广禄具体的任职要等中组部下发通告为准。
邵广禄，男，1964年3月出生，1990年10月参加工作，1984年11月入党，博士研究生，教授级高级工程师 ，现任中国联合网络通信集团有限公司副总经理、党组成员。
教育经历：
1988年、1990年先后取得哈尔滨工业大学工学硕士学位和经济学硕士学位；2002年取得挪威BI管理学院管理学硕士学位；2009年取得南开大学管理学博士学位。
工作经历：
历任中国联合通信有限公司天津分公司总经理助理、副总经理；
中国联合通信有限公司河南分公司副总经理；
中国联合通信有限公司广西分公司总经理、党委副书记等职务；
2009年2月~2011年3月，担任中国联合网络通信集团有限公司人力资源部总经理；
2011年3月~2012年3月，担任中国联合网络通信集团有限公司副总经理兼中国联通（上市公司）高级副总裁；
2012年3月至今，担任中国联合网络通信集团有限公司党组成员、副总经理兼中国联通（上市公司）高级副总裁。
社会兼职：
工信部通信科学技术委员会副主任；
GSMA（全球移动通信协会）董事；
ONF（国际开放网络）初创理事；
香港电信盈科（PCCW）、中国铁塔、中通服等上市公司董事。
在2020年开年之初，全新的5G时代，近来多家运营商高层领导的变动消息是否真如传闻所言？新一轮人事变动的背后，又会有哪些新势力崛起？新机遇面前，凡事都是有可能的是吧？
中国联通2020规划
回顾年前，中国联通2020年工作会议在北京召开。
会议认为，2019年是中国联通发展历程中又一个不平凡之年。在党中央的坚强领导下，中国联通积极应对复杂形势与转型阵痛，全面接受中央巡视政治体检，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，深入践行新发展理念，坚决落实高质量发展要求，积极主动推进行业生态建设，强力实施5G网络共建共享，持续深化混合所有制改革，不断加强“五新”联通建设，企业各项工作迈出新步伐，一些关键领域的谋篇布局取得突破性进展。
一是坚持以政治建设为统领，党中央决策部署得到坚决贯彻落实。
二是直面行业发展新挑战新要求，推动经营转型取得开局性进展。
三是深入落实网络强国战略，新一代信息通信基础设施建设实现重大突破。
四是纵深推进混改，微观主体活力不断激发。瘦身健体持续深化，划小改革迭代推进，社会化合作运营范围扩大，管理组织持续变革，人力资源改革全面推进。
五是在深度融合上下功夫，企业党建质量全面提高。
会议指出，2020年是全面建成小康社会和“十三五”规划收官之年，也是中国联通进一步深化实施聚焦战略、纵深推进混合所有制改革、以创新转型引领高质量发展的关键之年，机遇与挑战并存。
附中国联通股权架构：
来源：中国联通官网
中国电信2020规划
日前，中国电信2020年度工作会在京召开。会议回顾总结2019年工作，分析面临的新形势，研究部署2020年重点工作任务。会议强调，2020年是我国全面建成小康社会和“十三五”规划收官之年，也是中国电信高质量发展的关键之年、决定性之年。会议明确了六个方面的重点工作：
一是聚焦客户需求，做强信息服务。
二是推进云网融合，夯实发展基础。
三是传承红色基因，维护网信安全。
四是强化运营管理，提高企业效率。
五是深化改革创新，扩大生态合作。
六是加强企业党建，狠抓落地执行。加强思想政治建设；加强队伍建设；加强基层党建；正风肃纪，推进全面从严治党；加强作风建设；狠抓工作落地执行；坚持党的领导、加强党的建设，坚持制度自信，发挥政治优势；履行央企责任，加强企业自律和行业协同，扎实推进扶贫攻坚，坚持依法治企，做好稳就业、民企清欠、处僵治困、审计问题整改、安全生产、信访维稳等工作。
附中国电信组织架构：
来源：U学在线
